Ci sono due modi per candidarti presso di noi:
- Opzione 1: Hai trovato un’offerta di lavoro che fa al caso tuo e invii la tua candidatura tramite la nostra piattaforma, allegando il tuo dossier completo.
- Opzione 2: Puoi semplicemente registrarti per il tuo futuro «lavoro dei sogni» e caricare il tuo dossier. Non appena si libererà la posizione adatta, riceverai una notifica.
Come si svolge il processo di candidatura?
I nostri Talent Acquisition Manager attribuiscono particolare importanza al fatto che la tua candidatura sia completa ed esauriente. Una candidatura completa comprende il CV con foto, i titoli di studio e i certificati di lavoro.
Dossier di candidatura
Dopo esserti registrato sulla nostra piattaforma per le candidature, potrai caricare la tua candidatura.
La prima intervista
La tua candidatura ci ha convinto! Ora sei già un po’ più vicino al lavoro dei tuoi sogni.
Durante il primo colloquio avremo modo di conoscerci e di scambiare le nostre opinioni.
Seconda intervista
Ci hai convinto. Nel secondo colloquio vorremmo conoscerti ancora meglio e tu potrai scoprire di più sulla posizione e sulle tue mansioni specifiche. In questa occasione potremo inoltre chiarire eventuali dubbi.
Test facoltativi
A seconda della posizione e della situazione iniziale, organizziamo valutazioni o giornate di prova.
Referenze ed estratto del casellario giudiziario
La richiesta del certificato penale e delle referenze fa parte della nostra procedura standard.
Contratto/Primo giorno di lavoro
Congratulazioni di cuore! Da ora farai parte del #teamwincasa. Riceverai il contratto di lavoro dopo aver ricevuto un’offerta scritta preliminare.